Wichtige Änderungen der Visa-Bestimmungen treten im Oktober 2025 in Kraft
Die Vereinigten Staaten haben im Oktober 2025 bedeutende Änderungen der Visa-Bestimmungen umgesetzt, die Millionen von Reisenden, Arbeitnehmern und Green-Card-Antragstellern weltweit betreffen. Ab dem 1. Oktober 2025 hat das Außenministerium die weitreichenden Interview-Befreiungen für Kinder unter 14 und Erwachsene über 79 Jahren beendet, sodass die meisten Antragsteller persönlich zu Visa-Interviews erscheinen müssen. Zusätzlich wurde am 2. Oktober 2025 ein neues Bearbeitungssystem für H-2A-Visa für Landarbeiter eingeführt, das amerikanischen Landwirten schnellere Antragsbearbeitung ermöglicht.
Diese Änderungen markieren einen Wandel hin zu strengeren Sicherheitsüberprüfungen bei gleichzeitiger Vereinfachung bestimmter beschäftigungsbasierter Visa-Verfahren. Das Visa Bulletin vom Oktober 2025 brachte auch erfreuliche Nachrichten für Green-Card-Antragsteller, mit moderaten bis erheblichen Verschiebungen der Prioritätsdaten in familien- und beschäftigungsbasierten Kategorien zum Beginn des neuen Fiskaljahres.
Die wichtigsten Visa-Änderungen im Oktober 2025
Dies sind die wichtigsten Visa-Änderungen, die diesen Monat in Kraft getreten sind:
- Pflicht-Interviews für Kinder und Senioren: Ab dem 1. Oktober 2025 müssen Kinder unter 14 und Erwachsene über 79 Jahren grundsätzlich zu persönlichen Visa-Interviews erscheinen – die COVID-bedingten Ausnahmen wurden beendet
- Beschleunigte H-2A-Bearbeitung: Seit dem 2. Oktober 2025 kann USCIS mit der Bearbeitung von Anträgen für Landarbeiter beginnen, während das DOL gleichzeitig die Beschäftigungsanträge prüft – dies reduziert die Wartezeiten erheblich
- Visa Bulletin Oktober 2025 veröffentlicht: Das neue Fiskaljahr bringt 226.000 familienbasierte und 140.000 beschäftigungsbasierte Green-Card-Nummern mit aktualisierten Prioritätsdaten
- Reduzierung der Diversity Visa: Das jährliche Kontingent für DV-2026 wurde aufgrund von NACARA-Zuweisungen und Änderungen durch den National Defense Authorization Act auf etwa 52.000 Visa reduziert
- Kategorie für religiöse Arbeitnehmer nicht verfügbar: Die Employment Fourth Preference SR-Kategorie ist am 30. September 2025 ausgelaufen; nach diesem Datum werden keine neuen Visa mehr ausgestellt
Diese Änderungen kommen zu einer Zeit, in der die Wartezeiten für Visa-Interviews deutlich gestiegen sind: Die Wartezeiten für Besuchervisa stiegen um 69%, die für Studentenvisa-Interviews um über 250% zwischen Januar und August 2025. Das Verständnis dieser neuen Anforderungen ist für jeden unerlässlich, der ein US-Visum beantragen oder seinen Einwanderungsstatus ändern möchte.
Wer ist von diesen Visa-Änderungen betroffen
Die Visa-Änderungen vom Oktober 2025 betreffen verschiedene Antragstellergruppen in mehreren Visa-Kategorien. Von Familien mit kleinen Kindern über landwirtschaftliche Arbeitgeber bis hin zu Green-Card-Anwärtern – es ist entscheidend zu verstehen, wie diese Änderungen Ihre spezifische Situation betreffen, um erfolgreich ein Visum zu beantragen.
Für Familien und Touristenvisum-Antragsteller
Eltern, die mit Kindern unter 14 oder Senioren über 79 Jahren reisen, müssen nun separate Visa-Interview-Termine für Familienmitglieder vereinbaren, die zuvor befreit waren. Dies betrifft Touristenvisa (B-1/B-2), Studentenvisa (F-1) und die meisten Nichteinwanderungskategorien. Bestimmte Visa-Verlängerungen, darunter vollgültige B-1/B-2-Visa und Border Crossing Cards für mexikanische Staatsangehörige, bleiben jedoch für Interview-Befreiungen berechtigt.
Für landwirtschaftliche Arbeitgeber und H-2A-Arbeiter
Amerikanische Landwirte und landwirtschaftliche Betriebe profitieren von der neuen H-2A-Bearbeitungsregel vom 2. Oktober 2025, die es USCIS ermöglicht, Anträge parallel zum Temporary Labor Certification-Verfahren des DOL zu prüfen. Arbeitgeber können das Formular I-129H2A nun elektronisch für noch nicht namentlich genannte Begünstigte einreichen, wobei kein Antrag genehmigt wird, bevor das DOL den Beschäftigungsantrag formal bewilligt hat. Dies rationalisiert das Verfahren für die jährlich über 315.500 ausgestellten H-2A-Visa.
Für Green-Card-Antragsteller
Familien- und beschäftigungsbasierte Green-Card-Antragsteller erleben unterschiedliche Auswirkungen durch das Visa Bulletin vom Oktober 2025. Die Final Action Dates wurden in den meisten beschäftigungsbasierten Kategorien um mehrere Wochen bis Monate vorverlegt, während familienbasierte Kategorien länderspezifische Verschiebungen zeigen. Antragsteller sollten die Prioritätsdaten sorgfältig prüfen und sicherstellen, dass ihr Passfoto den aktuellen Anforderungen entspricht, bevor sie einen Antrag auf Statusanpassung einreichen.
So erfüllen Sie die neuen Visa-Interview-Anforderungen
Befolgen Sie diese Schritte, um die Visa-Interview-Änderungen vom Oktober 2025 einzuhalten:
- Interview-Pflicht prüfen: Überprüfen Sie, ob Ihre Visa-Kategorie und Altersgruppe nach der neuen Regelung vom 1. Oktober 2025 ein persönliches Interview erfordert
- Frühzeitig buchen: Vereinbaren Sie Visa-Interview-Termine so früh wie möglich, da die Wartezeiten erheblich gestiegen sind (69% für Besuchervisa, über 250% für Studentenvisa)
- Erforderliche Dokumente vorbereiten: Stellen Sie Reisepass, DS-160-Bestätigung, Terminbestätigung, Foto und Nachweisdokumente für Ihre Visa-Kategorie zusammen
- Foto-Konformität sicherstellen: Ihr Visum-Antragsfoto muss die strengen Anforderungen des Außenministeriums erfüllen; nutzen Sie professionelle Passbilddienste, um Ablehnungen zu vermeiden
- Zum Interview erscheinen: Erscheinen Sie 15 Minuten früher, bringen Sie alle Originaldokumente mit und seien Sie bereit, Fragen zu Ihrem Reisezweck und Ihren Bindungen an Ihr Heimatland zu beantworten
Wichtige Termine und Zeitplan für die Visa-Änderungen im Oktober 2025
Notieren Sie sich diese wichtigen Termine in Ihrem Kalender, um die neuen Visa-Bestimmungen einzuhalten:
- 1. Oktober 2025: Pflicht-Visa-Interviews für Kinder unter 14 und Erwachsene über 79 Jahren beginnen
- 2. Oktober 2025: Neue H-2A-Regel zur parallelen Bearbeitung von Anträgen für Landarbeiter tritt in Kraft
- Visa Bulletin Oktober 2025: Neue Prioritätsdaten des Fiskaljahres für familien- und beschäftigungsbasierte Green Cards veröffentlicht
- 30. September 2025: Employment Fourth Preference SR-Kategorie (Religiöse Arbeitnehmer) ausgelaufen; nach diesem Datum werden keine neuen Visa mehr ausgestellt
- Fortlaufend: Interview-Wartezeiten steigen weiter; beantragen Sie 3-6 Monate vor dem geplanten Reisedatum
Häufig gestellte Fragen zu den Visa-Änderungen im Oktober 2025
Benötigen jetzt alle Kinder und Senioren Visa-Interviews?
Ja, ab dem 1. Oktober 2025 müssen Kinder unter 14 und Erwachsene über 79 Jahren grundsätzlich zu persönlichen Visa-Interviews erscheinen. Es gibt jedoch Ausnahmen für Antragsteller von Diplomaten-/Dienstpässen und bestimmte Visa-Verlängerungen, darunter vollgültige B-1/B-2-Visa, H-2A-Visa und Border Crossing Cards für mexikanische Staatsangehörige. Auch wenn Sie die Befreiungskriterien erfüllen, können Konsularbeamte je nach Einzelfall dennoch ein persönliches Interview verlangen.
Wie funktioniert die neue H-2A-Bearbeitung?
Die Regelung vom 2. Oktober 2025 ermöglicht es USCIS, mit der Bearbeitung von H-2A-Anträgen für Landarbeiter zu beginnen, während das Arbeitsministerium (DOL) gleichzeitig den Antrag auf Temporary Labor Certification (TLC) prüft. Arbeitgeber reichen das Formular I-129H2A elektronisch mit der DOL-Fallnummer ein. USCIS führt seine Prüfung parallel durch, aber kein Antrag wird genehmigt, bevor das DOL die TLC formal bewilligt hat. Diese parallele Bearbeitung verkürzt die Gesamtwartezeit für Landwirte, die Saisonarbeiter einstellen.
Was sollten Green-Card-Antragsteller bezüglich der Verschiebung der Prioritätsdaten tun?
Prüfen Sie das Visa Bulletin vom Oktober 2025 sorgfältig, um festzustellen, ob Ihr Prioritätsdatum aktuell ist oder sich nähert. Für familienbasierte Kategorien verwenden Sie die Tabelle "Dates for Filing" bei Anträgen auf Statusanpassung. Beschäftigungsbasierte Antragsteller sollten sich mit Einwanderungsanwälten über den Zeitpunkt der Antragstellung beraten, insbesondere wenn sich Ihr Prioritätsdatum erheblich verbessert hat. Bereiten Sie alle erforderlichen Dokumente vor, einschließlich konformer Passfotos, Geburtsurkunden und Beschäftigungsschreiben, rechtzeitig vor Ihrem Antragsdatum vor.
Was Sie über diese Visa-Änderungen wissen müssen
Die Visa-Änderungen vom Oktober 2025 stellen die bedeutendsten Aktualisierungen der US-Einwanderungsverfahren der letzten Jahre dar und schaffen ein Gleichgewicht zwischen verstärkter Sicherheitsüberprüfung und optimierter Bearbeitung für wichtige Arbeitnehmerkategorien. Die Interview-Pflicht betrifft Tausende von Familien, Studenten und Geschäftsreisenden, während die H-2A-Regel zur parallelen Bearbeitung amerikanischen landwirtschaftlichen Arbeitgebern, die mit saisonalem Arbeitskräftemangel konfrontiert sind, dringend benötigte Entlastung bietet.
Wenn Sie planen, ein US-Visum zu beantragen, beginnen Sie Ihren Antragsprozess frühzeitig, um erhöhte Interview-Wartezeiten und neue Anforderungen zu berücksichtigen. Stellen Sie sicher, dass Ihr Passfoto alle offiziellen Spezifikationen erfüllt, bevor Sie den Antrag einreichen – Foto-Ablehnungen gehören nach wie vor zu den häufigsten Ursachen für Verzögerungen bei Visa-Anträgen. Für Green-Card-Antragsteller bringt das Visa Bulletin vom Oktober 2025 hoffnungsvolle Verschiebungen der Prioritätsdaten, aber eine sorgfältige Vorbereitung aller Dokumente, einschließlich konformer Fotos, ist für eine erfolgreiche Statusanpassung unerlässlich.