Bedeutende Änderungen der US-Visumpolitik treten im Oktober 2025 in Kraft
Die Vereinigten Staaten haben im Oktober 2025 weitreichende Änderungen der Visumpolitik umgesetzt, die Millionen von Antragstellern weltweit betreffen. Am 1. Oktober 2025 schränkte das Außenministerium die Berechtigung zur Interviewbefreiung drastisch ein, während am 2. Oktober 2025 neue Bearbeitungsregeln für H-2A-Landarbeiter in Kraft traten. Diese Änderungen markieren den Beginn des Haushaltsjahres 2026 mit strengeren Anforderungen in mehreren Visumkategorien.
Die Aktualisierungen vom Oktober 2025 stellen die bedeutendste Veränderung der US-Visumpolitik seit der COVID-19-Pandemie dar und nehmen viele vorübergehende Erleichterungen zurück. Antragsteller sollten sich auf längere Bearbeitungszeiten und obligatorische persönliche Interviews für die meisten Visumkategorien einstellen.
Wichtige Änderungen der Visumpolitik im Oktober 2025
Das Außenministerium und das Heimatschutzministerium haben sieben wesentliche Änderungen angekündigt, die Visumantragsteller betreffen:
- Einschränkungen bei der Interviewbefreiung: Ab dem 1. Oktober 2025 sind persönliche Interviews für alle Altersgruppen erforderlich – die automatische Befreiung für Kinder unter 14 Jahren und Erwachsene über 79 Jahre entfällt
- Begrenzte Befreiungskategorien: Nur Diplomatenvisa, B-1/B-2-Verlängerungen und H-2A-Verlängerungen qualifizieren sich unter strengen Bedingungen für eine Interviewbefreiung
- Optimierte H-2A-Bearbeitung: USCIS kann ab dem 2. Oktober 2025 H-2A-Anträge parallel zur Prüfung durch das Arbeitsministerium bearbeiten
- Elektronische Einreichung obligatorisch: Das neue Formular I-129H2A erfordert ausschließlich elektronische Einreichung – Papieranträge werden abgelehnt
- Visumkontingent für das Haushaltsjahr 2026: Das Visa Bulletin Oktober 2025 kündigt 226.000 familienbasierte und 140.000 beschäftigungsbasierte Visa an
- EB-4 Religiöse Arbeiter: Diese Kategorie läuft am 29. September 2025 aus, sofern der Kongress die Genehmigung nicht verlängert
- Länderspezifische Obergrenzen: Maximal 25.620 Visa pro Land (7% der Gesamtzahl) führen zu erheblichen Rückständen für China und Indien
Diese Änderungen betreffen Touristenvisa, Arbeitserlaubnisse, Studentenvisa und familienbasierte Einwanderungsanträge. Das Verständnis der neuen Anforderungen ist entscheidend für erfolgreiche Visumanträge 2025 und darüber hinaus.
Wer ist von den Visumänderungen im Oktober 2025 betroffen?
Diese Richtlinienaktualisierungen wirken sich je nach Visumkategorie und Herkunftsland unterschiedlich auf verschiedene Gruppen aus.
Für Touristen und Geschäftsreisende (B-1/B-2-Visa)
Die meisten B-1/B-2-Visumantragsteller müssen nun unabhängig vom Alter persönliche Interviews vereinbaren. Wenn Sie jedoch ein B-1/B-2-Visum innerhalb von 12 Monaten nach Ablauf verlängern, bei Ausstellung des vorherigen Visums mindestens 18 Jahre alt waren und die volle Gültigkeitsdauer erhielten, können Sie sich für eine Interviewbefreiung qualifizieren. Alle Antragsteller müssen den Antrag in ihrem Staatsangehörigkeits- oder Wohnsitzland stellen und dürfen keine vorherigen Visumablehnungen haben.
Für landwirtschaftliche Arbeitgeber und H-2A-Arbeiter
Die H-2A-Visumänderungen vom Oktober 2025 kommen landwirtschaftlichen Arbeitgebern zugute, da sie eine parallele Bearbeitung mit der DOL-Prüfung ermöglichen und so die Gesamtbearbeitungszeit potenziell verkürzen. Arbeitgeber müssen das neue elektronische Formular I-129H2A verwenden und die ETA-Fallnummer des Arbeitsministeriums angeben. Im Haushaltsjahr 2024 wurden etwa 315.500 H-2A-Visa ausgestellt, was diese Verbesserung für den Agrarsektor besonders bedeutsam macht.
Für familienbasierte und beschäftigungsbasierte Einwanderungsantragsteller
Das Visa Bulletin Oktober 2025 markiert den Beginn des Haushaltsjahres 2026 mit zurückgesetzten Jahresgrenzen. Antragsteller für familienbasierte Visa haben je nach Kategorie Prioritätsdaten von 2008 bis 2024, während beschäftigungsbasierte Kategorien erhebliche länderspezifische Rückstände aufweisen. Antragsteller aus China und Indien haben die längsten Wartezeiten, wobei einige Kategorien bis 2013-2015 zurückreichen.
So navigieren Sie die neuen Interviewanforderungen für Visa
Befolgen Sie diese Schritte, um die Änderungen der Interviewbefreiungsrichtlinien vom Oktober 2025 einzuhalten:
- Berechtigung prüfen: Überprüfen Sie, ob Ihre Visumkategorie für eine Interviewbefreiung qualifiziert (nur Diplomatenvisa, B-1/B-2-Verlängerungen oder H-2A-Verlängerungen)
- Zeitliche Anforderungen bestätigen: Stellen Sie sicher, dass Sie bei einer Verlängerungsbefreiung innerhalb von 12 Monaten nach Ablauf Ihres vorherigen Visums beantragen
- Volle Gültigkeit überprüfen: Prüfen Sie, ob Ihr vorheriges Visum für die maximale Gültigkeitsdauer ausgestellt wurde, die für Ihre Staatsangehörigkeit zulässig ist
- Im Wohnsitzland beantragen: Buchen Sie Ihren Interviewtermin bei der US-Botschaft oder dem Konsulat in Ihrem Staatsangehörigkeits- oder rechtmäßigen Wohnsitzland
- Vollständige Dokumentation vorbereiten: Sammeln Sie alle erforderlichen Unterlagen einschließlich Passfotos, die den offiziellen US-Visumfotoanforderungen entsprechen
- Zusätzliche Bearbeitungszeit einplanen: Rechnen Sie mit längeren Wartezeiten, da mehr Antragsteller obligatorische persönliche Interviews benötigen
Wichtige Termine und Zeitplan für die Änderungen im Oktober 2025
Notieren Sie sich diese wichtigen Daten, um die neuen Visumrichtlinien einzuhalten:
- 18. September 2025: Das Außenministerium kündigte Einschränkungen bei der Interviewbefreiung an
- 1. Oktober 2025: Neue Interviewbefreiungsrichtlinie tritt in Kraft – obligatorische Interviews für alle Altersgruppen
- 2. Oktober 2025: Optimierte H-2A-Bearbeitung mit neuem elektronischem Formular I-129H2A beginnt
- 29. September 2025: Kategorie EB-4 Religiöse Arbeiter läuft aus, sofern der Kongress die Genehmigung nicht verlängert
- Haushaltsjahr 2026: Visa Bulletin Oktober 2025 weist 226.000 Familien- und 140.000 Beschäftigungsvisa zu
Häufig gestellte Fragen
Müssen Kinder und Senioren im Oktober 2025 noch zum Visuminterview?
Ja. Ab dem 1. Oktober 2025 müssen alle Antragsteller für Nichteinwanderungsvisa, einschließlich Personen unter 14 und über 79 Jahren, an persönlichen Interviews mit einem Konsularbeamten teilnehmen. Dies hebt die bisherige automatische Interviewbefreiung für diese Altersgruppen auf und stellt eine bedeutende Änderung gegenüber den COVID-bedingten Erleichterungen dar.
Kann ich bei einer B-1/B-2-Visumverlängerung noch eine Interviewbefreiung erhalten?
Sie können sich für eine Interviewbefreiung qualifizieren, wenn Sie ein B-1/B-2-Visum innerhalb von 12 Monaten nach Ablauf verlängern, bei Ausstellung Ihres vorherigen Visums mindestens 18 Jahre alt waren, die volle Gültigkeitsdauer erhielten, in Ihrem Wohnsitzland beantragen und noch nie ein Visum abgelehnt wurde. Konsularbeamte behalten die Befugnis, im Einzelfall auch bei Erfüllung dieser Kriterien Interviews zu verlangen.
Wie helfen die H-2A-Änderungen vom Oktober 2025 landwirtschaftlichen Arbeitgebern?
Die neuen H-2A-Bearbeitungsregeln ermöglichen es USCIS, mit der Prüfung von Anträgen zu beginnen, während das Arbeitsministerium noch die vorübergehende Arbeitszertifizierung bearbeitet, anstatt auf die DOL-Genehmigung zu warten. Diese parallele Bearbeitung verkürzt den Gesamtzeitrahmen für landwirtschaftliche Arbeitgeber, die Saisonarbeiter einstellen, erheblich – die endgültige Antragsgenehmigung erfordert jedoch weiterhin die DOL-Zertifizierung.
Was Sie über die Visumänderungen im Oktober 2025 wissen müssen
Die Änderungen der Visumpolitik im Oktober 2025 stellen eine grundlegende Verschiebung hin zu strengeren persönlichen Interviewanforderungen und rigoroseren Überprüfungsverfahren dar. Die meisten Visumantragsteller sollten unabhängig von Alter oder früherer Visumhistorie mit obligatorischen Interviews rechnen, mit nur begrenzten Ausnahmen für diplomatisches Personal und qualifizierende Verlängerungen.
Wenn Sie planen, ein US-Visum zu beantragen, beginnen Sie frühzeitig mit der Vorbereitung und sammeln Sie alle erforderlichen Unterlagen einschließlich konformer Passfotos, die den aktuellen Spezifikationen entsprechen. Erwägen Sie die Nutzung professioneller Visum-Fotodienste, um sicherzustellen, dass Ihr Passfoto den Anforderungen entspricht und Verzögerungen vermieden werden. Prüfen Sie das Visa Bulletin Oktober 2025 für Ihr Prioritätsdatum, wenn Sie familienbasierte oder beschäftigungsbasierte Einwanderung beantragen, und planen Sie unter den neuen obligatorischen Interviewrichtlinien zusätzliche Bearbeitungszeit ein.