Bahnbrechende Änderungen der Einwanderungspolitik verändern die US-Visumslandschaft
Das US-Heimatschutzministerium (Department of Homeland Security) hat Ende 2025 mehrere wichtige Änderungen der Einwanderungspolitik umgesetzt, die die Situation für ausländische Arbeitnehmer und Arbeitgeber grundlegend verändern. Seit dem 30. Oktober 2025 hat die Abschaffung der automatischen 540-Tage-Verlängerung für Arbeitserlaubnisdokumente (Employment Authorization Documents, EADs) Tausende von Arbeitnehmern dem Risiko von Lücken in ihrer Arbeitserlaubnis ausgesetzt. Zusätzlich wird eine umstrittene H-1B-Visumsgebühr von 100.000 US-Dollar, die seit dem 21. September 2025 gilt, derzeit durch mehrere Bundesklagen auf ihre Rechtmäßigkeit angefochten.
Diese weitreichenden Änderungen betreffen Hunderttausende von ausländischen Staatsangehörigen, die derzeit in den Vereinigten Staaten arbeiten – von Beschäftigten im Gesundheitswesen bis hin zu Fachkräften in der Technologiebranche. Die politischen Änderungen wirken sich auch auf Inhaber des Temporary Protected Status (TPS) aus mehreren Ländern aus und verändern grundlegende Visumsbearbeitungsverfahren, die seit Jahren bestehen.
Die wichtigsten Änderungen der Einwanderungspolitik im November 2025
Hier sind die bedeutendsten politischen Änderungen, die in den letzten Monaten des Jahres 2025 in Kraft getreten sind:
- 30. Oktober 2025: Das DHS hat die automatische 540-Tage-Verlängerung für EAD-Verlängerungsanträge abgeschafft, die an oder nach diesem Datum eingereicht werden. Betroffen sind Antragsteller auf Statusanpassung, H-4-Ehepartner, Flüchtlinge und Asylberechtigte
- 21. September 2025: Neue Gebührenanforderung von 100.000 US-Dollar für H-1B-Visumsanträge für Arbeitnehmer außerhalb der Vereinigten Staaten trat in Kraft
- 16. Oktober 2025: Die US-Handelskammer reichte eine Bundesklage ein, in der sie die H-1B-Gebühr als Überschreitung der präsidialen Befugnisse anfocht
- 18. November 2025: USCIS kündigte Anpassungen der EB-5-Investorenvisumsgebühren gemäß einer Bezirksgerichtsentscheidung im Fall Moody gegen Noem an
- 26. Dezember 2025: Das DHS plant, biometrische Daten (Fotos und Fingerabdrücke) von allen Nicht-Staatsbürgern zu erheben
- TPS-Beendigungen: Der Schutz für Afghanistan (15. Juli), Kamerun (4. August) und Haiti (2. September) wurde beendet, wobei die Beendigung für Haiti weiterhin rechtlich angefochten wird
Darüber hinaus kündigte das US-Außenministerium am 5. November 2025 an, dass nicht näher bezeichnete Änderungen am Diversity-Visa-Lotterieprogramm (DV) umgesetzt werden, wobei der Starttermin für die DV-2027-Registrierungsperiode noch bekannt gegeben wird. Diese Änderungen stellen zusammen die bedeutendste Überarbeitung der US-Einwanderungspolitik der letzten Jahre dar.
Wer ist von diesen Einwanderungsänderungen betroffen
Die neuen Einwanderungsrichtlinien betreffen verschiedene Gruppen ausländischer Staatsangehöriger und deren Arbeitgeber in mehreren Visumskategorien und Einwanderungsstatus.
Für H-1B-Visumsantragsteller und Arbeitgeber
Die H-1B-Gebühr von 100.000 US-Dollar gilt für jeden neuen Antrag für ausländische Arbeitnehmer, die sich derzeit außerhalb der Vereinigten Staaten befinden. Technologieunternehmen, Gesundheitsorganisationen und Universitäten, die H-1B-Anträge einreichen, müssen nun diese erhebliche Gebühr zusätzlich zu den bestehenden USCIS-Antragsgebühren zahlen. Die US-Handelskammer und die Association of American Universities haben jedoch Klagen eingereicht mit der Begründung, die Gebühr „setze Bestimmungen des Einwanderungs- und Staatsangehörigkeitsgesetzes außer Kraft" und sei ohne ordnungsgemäße Regelsetzungsverfahren eingeführt worden.
Für EAD-Verlängerungsantragsteller
Ausländische Staatsangehörige, die EAD-Verlängerungsanträge am oder nach dem 30. Oktober 2025 eingereicht haben, erhalten keine automatische 540-Tage-Verlängerung ihrer Arbeitserlaubnis mehr. Betroffen sind Green-Card-Antragsteller (Statusanpassung), H-4-abhängige Ehepartner, Flüchtlinge, Asylberechtigte und VAWA-Selbstantragsteller. Die USCIS-Bearbeitungszeiten bestimmen nun direkt, ob Arbeitnehmer Lücken in ihrer Arbeitserlaubnis haben, weshalb eine frühzeitige Antragstellung entscheidend ist.
Für TPS-Begünstigte
Etwa 370.000 TPS-Inhaber aus Afghanistan (17.000), Kamerun (4.920) und Haiti (348.000) waren von der Beendigung ihres Schutzstatus betroffen. Während die Beendigungen für Afghanistan und Kamerun im Sommer 2025 in Kraft traten, bleibt die Situation für Haiti rechtlich ungeklärt, nachdem der Oberste Gerichtshof eine Entscheidung eines untergeordneten Gerichts ausgesetzt hat, die die Beendigung blockiert hatte. TPS-Inhabern aus diesen Ländern drohen mögliche Abschiebung und Verlust der Arbeitserlaubnis.
So erfüllen Sie die neuen Einwanderungsanforderungen - Schritt für Schritt
Befolgen Sie diese wichtigen Schritte, um die neuen Änderungen der Einwanderungspolitik einzuhalten und Ihre Arbeitserlaubnis zu schützen:
- Reichen Sie EAD-Verlängerungen frühzeitig ein: Stellen Sie Verlängerungsanträge bis zu 180 Tage vor Ablauf Ihres aktuellen EAD, um Lücken in der Arbeitserlaubnis nach den neuen Regeln zu minimieren
- Überwachen Sie die H-1B-Antragskosten: Planen Sie die zusätzliche Gebühr von 100.000 US-Dollar bei der Planung neuer H-1B-Anträge ein, beobachten Sie jedoch die Entwicklungen der Klagen, die diese Anforderung möglicherweise aussetzen könnten
- Überprüfen Sie die I-9-Compliance: Arbeitgeber können für Verlängerungsanträge nach dem 30. Oktober 2025 keine abgelaufenen EADs plus Empfangsbestätigungen mehr akzeptieren – aktualisieren Sie Ihre Überprüfungsverfahren sofort
- Prüfen Sie TPS-Statusaktualisierungen: Besuchen Sie regelmäßig die USCIS-Website für Bekanntmachungen im Federal Register über die TPS-Bezeichnung und Verlängerungsankündigungen für Ihr Land
- Bereiten Sie biometrische Daten vor: Ab dem 26. Dezember 2025 müssen Sie bereit sein, Fotos und Fingerabdrücke gemäß den behördlichen Anforderungen für alle Einwanderungsanträge bereitzustellen
- Konsultieren Sie Einwanderungsanwälte: Angesichts der schnellen politischen Änderungen und laufenden Rechtsstreitigkeiten ist professionelle rechtliche Beratung für die Compliance und strategische Planung unerlässlich
Wichtige Termine und Zeitplan für Einwanderungsänderungen
Notieren Sie diese wichtigen Fristen in Ihrem Kalender, um die neuen Einwanderungsanforderungen einzuhalten:
- 30. Oktober 2025: Letzter Tag für die Einreichung einer EAD-Verlängerung mit automatischer 540-Tage-Verlängerung; Verlängerungen, die nach diesem Datum eingereicht werden, erhalten keine automatische Verlängerung
- 28. November 2025: Frist für die Regierung, dem Antrag der Handelskammer auf Aussetzung der Durchsetzung der 100.000-Dollar-H-1B-Gebühr zu widersprechen
- 26. Dezember 2025: Das DHS beginnt mit der Erhebung biometrischer Daten (Fotos und Fingerabdrücke) von Nicht-Staatsbürgern für alle Einwanderungsanträge
- 3. Februar 2026: Aktuelle Frist für die Blockierung der Haiti-TPS-Beendigung, vorbehaltlich des Verfahrens vor dem Obersten Gerichtshof
- DV-2027-Registrierung: Der Starttermin wird vom Außenministerium nach Umsetzung der Programmänderungen bekannt gegeben
Häufig gestellte Fragen zu den Änderungen der Einwanderungspolitik 2025
Wird die 100.000-Dollar-H-1B-Gebühr von den Gerichten aufgehoben?
Die H-1B-Visumsgebühr von 100.000 US-Dollar wird derzeit von der US-Handelskammer und anderen Klägern rechtlich angefochten. Die Klagen argumentieren, dass die Gebühr die präsidiale Befugnis überschreitet und gegen das Verwaltungsverfahrensgesetz verstößt. Die Gebühr bleibt jedoch in Kraft, während das Verfahren läuft, und USCIS verlangt weiterhin die Zahlung für alle neuen H-1B-Anträge, es sei denn, ein Bundesgericht erlässt eine einstweilige Verfügung.
Was passiert, wenn mein EAD abläuft, während mein Verlängerungsantrag noch bearbeitet wird?
Für EAD-Verlängerungsanträge, die am oder nach dem 30. Oktober 2025 eingereicht wurden, gibt es keine automatische Verlängerung der Arbeitserlaubnis. Ihre Arbeitserlaubnis erlischt am Tag nach Ablauf Ihres aktuellen EAD, und Sie dürfen nicht legal arbeiten, bis USCIS Ihren neuen EAD genehmigt und ausgestellt hat. Reichen Sie Verlängerungsanträge bis zu 180 Tage im Voraus ein, um dieses Risiko zu minimieren.
Kann ich noch TPS beantragen, wenn ich aus Afghanistan, Haiti oder Kamerun komme?
Die TPS-Bezeichnungen für Afghanistan, Kamerun und Haiti wurden beendet, wobei die Beendigung für Haiti Gegenstand laufender Rechtsstreitigkeiten ist. Neue TPS-Anträge aus diesen Ländern werden nicht mehr angenommen. Betroffene Personen sollten jedoch einen Einwanderungsanwalt zu alternativen Visumsoptionen konsultieren, wie Asyl, Statusanpassung oder andere Einwanderungshilfsprogramme, die möglicherweise verfügbar sind.
Was Sie über die Änderungen der Einwanderungspolitik wissen müssen
Die Änderungen der Einwanderungspolitik im November 2025 stellen die bedeutendste Veränderung der US-Visumsverfahren seit Jahren dar und betreffen Arbeitserlaubnisse, Visumsgebühren und den Schutzstatus für Hunderttausende ausländischer Staatsangehöriger. Die Abschaffung der automatischen EAD-Verlängerungen schafft dringenden Zeitdruck für Verlängerungsantragsteller, während die 100.000-Dollar-H-1B-Gebühr rechtlichen Anfechtungen ausgesetzt ist, die ihre Umsetzung verändern könnten.
Wenn Sie von diesen Änderungen betroffen sind, handeln Sie sofort: Reichen Sie Verlängerungen frühzeitig ein, planen Sie neue Gebühren ein und verfolgen Sie laufende Rechtsstreitigkeiten. Stellen Sie bei der Vorbereitung Ihres Visumsantrags oder Ihrer Arbeitserlaubnisdokumente sicher, dass Ihr Passfoto den aktuellen Anforderungen entspricht, um Bearbeitungsverzögerungen zu vermeiden. Prüfen Sie die neuesten Spezifikationen für Ihren spezifischen Visumstyp, da die Fotoanforderungen je nach Land und Dokumentenart variieren und die Einhaltung dieser Standards für erfolgreiche Anträge unerlässlich ist.
--- **Quellen:** - [Holland & Knight - Immigration: Recent Changes and New Regulations](https://www.hklaw.com/en/insights/publications/2025/11/immigration-recent-changes-and-new-regulations) - [Al Jazeera - First lawsuit filed challenging Trump's $100,000 H-1B visa fee](https://www.aljazeera.com/economy/2025/10/3/first-lawsuit-filed-challenging-trumps-100000-h-1b-visa-fee) - [NPR - U.S. Chamber of Commerce sues Trump administration over $100,000 H-1B visa fees](https://www.npr.org/2025/10/25/nx-s1-5581420/u-s-chamber-of-commerce-sues-trump-administration-over-100-000-h-1b-visa-fees) - [Federal Register - Removal of the Automatic Extension of Employment Authorization Documents](https://www.federalregister.gov/documents/2025/10/30/2025-19702/removal-of-the-automatic-extension-of-employment-authorization-documents) - [Seyfarth Shaw - DHS Ends Automatic EAD Extensions](https://www.seyfarth.com/news-insights/dhs-ends-automatic-ead-extensions-what-employers-need-to-know-now.html) - [National Immigration Forum - Temporary Protected Status Fact Sheet](https://forumtogether.org/article/temporary-protected-status-fact-sheet/)