Cambios Importantes en Políticas de Visas Entran en Vigor en Noviembre 2025
El panorama migratorio de Estados Unidos experimentó cambios significativos en noviembre de 2025, cuando las agencias federales implementaron siete cambios críticos en las políticas de visas que afectan a millones de solicitantes en todo el mundo. El Departamento de Estado de EE.UU. publicó el Boletín de Visas de noviembre de 2025 el 15 de octubre de 2025, mientras que USCIS finalizó múltiples cambios regulatorios que entraron en vigor durante octubre y noviembre. Estas actualizaciones impactan la autorización de empleo, las tarifas de visas, las fechas de prioridad y el estatus de protección temporal para ciudadanos extranjeros.
Los abogados de inmigración y los solicitantes de visas deben comprender estos cambios de inmediato, ya que varias políticas eliminan beneficios anteriores y crean nuevas obligaciones financieras. Desde la terminación de los tiempos extendidos de procesamiento de EAD hasta aumentos sustanciales en las tarifas H-1B, estas modificaciones transforman el proceso de solicitud de visas tanto para categorías de inmigrantes como de no inmigrantes.
7 Actualizaciones Críticas de Política Migratoria para Noviembre 2025
Estos son los cambios más significativos en las políticas de visas que entraron en vigor en las últimas semanas:
- Terminación de Extensión de EAD (30 de octubre de 2025): El período de extensión automática de 540 días para los Documentos de Autorización de Empleo terminó, afectando a más de 900,000 solicitudes pendientes que excedieron los seis meses de tiempo de procesamiento.
- Tarifa de Proclamación H-1B ($100,000): Nuevo requisito de tarifa para peticiones H-1B presentadas después del 21 de septiembre de 2025, dirigido a beneficiarios fuera de EE.UU. sin visas válidas—el pago debe realizarse a través de pay.gov antes de la presentación.
- Tarifa de Libertad Condicional Migratoria ($1,000): Implementada el 16 de octubre de 2025, cobra a los ciudadanos extranjeros admitidos bajo libertad condicional en EE.UU., con diez excepciones específicas para emergencias médicas y situaciones familiares urgentes.
- Mandato de Pagos Electrónicos (27 de octubre de 2025): USCIS eliminó la aceptación de cheques en papel para todas las tarifas de presentación, requiriendo exclusivamente métodos de pago electrónico mediante Formulario G-1650 o G-1450.
- Terminaciones de TPS (3 de octubre de 2025): El Estatus de Protección Temporal terminó para nacionales de Afganistán, Camerún, Haití, Honduras, Nepal, Nicaragua y Siria, mientras continúa para Birmania, El Salvador, Etiopía, Líbano, Somalia, Sudán del Sur y Sudán.
- Modificaciones al Programa de Visas de Diversidad (5 de noviembre de 2025): El Departamento de Estado anunció cambios no revelados al proceso de inscripción DV-2027, con período de solicitud del 1 de octubre de 2026 al 30 de septiembre de 2027.
- Expansión de Recolección Biométrica (26 de diciembre de 2025): Nuevos requisitos biométricos entran en vigor para categorías específicas de visas, ampliando los procedimientos de recolección de datos.
Estos cambios de política reflejan los esfuerzos integrales de reforma migratoria de la administración, introduciendo requisitos más estrictos y costos más altos en múltiples categorías de visas. Además, el Boletín de Visas de noviembre de 2025 mostró movimiento mínimo en categorías basadas en empleo, mientras que las preferencias de patrocinio familiar experimentaron un avance moderado.
Quiénes Se Ven Afectados por Estos Cambios en las Políticas de Visas
Estas actualizaciones de política migratoria impactan a grupos distintos de ciudadanos extranjeros con diferentes grados de urgencia e implicaciones financieras.
Para Titulares de Documento de Autorización de Empleo (EAD)
Los trabajadores con solicitudes pendientes de renovación de EAD enfrentan el impacto más inmediato ya que la extensión automática de 540 días terminó el 30 de octubre de 2025. Si su solicitud de renovación fue presentada antes de que expirara su EAD actual, anteriormente recibía una extensión automática mientras USCIS procesaba su caso. Con más de 900,000 solicitudes pendientes más allá de seis meses al 3 de noviembre de 2025, muchos trabajadores pueden perder su autorización de trabajo si sus renovaciones no son aprobadas prontamente.
Para Solicitantes de Visa H-1B y Empleadores
La nueva Tarifa de Proclamación H-1B de $100,000 crea cargas financieras sustanciales para empleadores que patrocinan trabajadores extranjeros. Esta tarifa aplica a peticiones presentadas a partir del 21 de septiembre de 2025, específicamente dirigida a beneficiarios fuera de Estados Unidos que carecen de visas H-1B válidas. Los empleadores deben completar el pago a través de pay.gov antes de presentar las peticiones, aumentando significativamente el costo total del patrocinio H-1B más allá de las tarifas de presentación existentes.
Para Solicitantes de Tarjeta Verde y Casos de Patrocinio Familiar
El Boletín de Visas de noviembre de 2025 trajo un alivio mínimo a las categorías basadas en empleo con retrasos, con EB-4 (trabajadores religiosos) marcado como "No disponible" ya que la categoría expira el 30 de septiembre de 2025. Las preferencias de patrocinio familiar mostraron movimiento moderado: F2A avanzó al 1 de febrero de 2024 (excepto México al 1 de febrero de 2023), F2B alcanzó el 1 de diciembre de 2016, y F3 progresó al 8 de septiembre de 2011 para la mayoría de países. Los solicitantes indios de EB-2 enfrentan una retrogresión severa con fechas de prioridad retrocediendo al 1 de abril de 2013.
Para Titulares de Estatus de Protección Temporal (TPS)
Nacionales de siete países perdieron la protección TPS efectiva el 3 de octubre de 2025: Afganistán, Camerún, Haití, Honduras, Nepal, Nicaragua y Siria. Estas personas deben explorar inmediatamente opciones migratorias alternativas o enfrentar posibles procedimientos de deportación, ya que su autorización de trabajo y protección contra la deportación terminaron.
Cómo Cumplir con los Nuevos Requisitos de Política de Visas - Paso a Paso
Siga estos pasos críticos para asegurar el cumplimiento con los últimos cambios en la política migratoria:
- Verifique su Fecha de Vencimiento de EAD: Si su Documento de Autorización de Empleo vence dentro de 180 días, presente la renovación del Formulario I-765 inmediatamente—no confíe en la extensión eliminada de 540 días que terminó el 30 de octubre de 2025.
- Verifique los Requisitos de Tarifas H-1B: Los empleadores que presenten peticiones H-1B después del 21 de septiembre de 2025 deben determinar la aplicabilidad de la tarifa revisando la ubicación del beneficiario, estatus de visa y tipo de petición; complete el pago en pay.gov antes de presentar el Formulario I-129.
- Revise las Fechas de Prioridad del Boletín de Visas: Compare su fecha de prioridad con las fechas de acción final del Boletín de Visas de noviembre de 2025 para su categoría—si su fecha está vigente, presente su solicitud de ajuste de estatus o programe su entrevista de visa de inmigrante inmediatamente.
- Cambie a Pagos Electrónicos: Actualice sus métodos de pago ya que USCIS ya no acepta cheques en papel desde el 27 de octubre de 2025; descargue el Formulario G-1650 para pagos con tarjeta de crédito o el Formulario G-1450 para transacciones de débito ACH.
- Evalúe su Estatus TPS: Si es de Afganistán, Camerún, Haití, Honduras, Nepal, Nicaragua o Siria, consulte con un abogado de inmigración inmediatamente para explorar asilo, ajuste de estatus u otras alternativas legales antes de que comiencen los procedimientos de deportación.
- Prepare Fotos de Pasaporte que Cumplan con los Requisitos: Asegúrese de que sus fotos de solicitud de visa o pasaporte cumplan con los requisitos biométricos actuales—visite VisaPics para generar fotos de pasaporte conformes para más de 952 tipos de documentos en 172 países, ya que las fotos que no cumplen causan retrasos en las solicitudes.
Fechas Importantes y Cronograma para Cambios Migratorios 2025-2026
Marque estas fechas límite críticas en su calendario de planificación migratoria:
- 17 de noviembre de 2025 (Hoy): Todos los cambios recientes de política ahora en pleno efecto—verifique su estado de cumplimiento inmediatamente para renovaciones de EAD, tarifas H-1B y métodos de pago.
- 26 de diciembre de 2025: Los nuevos requisitos de recolección biométrica entran en vigor para categorías de visa especificadas—prepare la documentación requerida y programe citas con anticipación.
- 30 de septiembre de 2026: Fecha límite final para que los seleccionados de la lotería de visas de diversidad DV-2026 reciban visas o ajusten estatus; la categoría EB-4 de trabajadores religiosos expira oficialmente—sin extensiones ni beneficios de transferencia después de esta fecha.
- 1 de octubre - 3 de noviembre de 2026: Se abre el período de registro de la lotería de visas de diversidad DV-2027 con proceso de inscripción modificado anunciado el 5 de noviembre de 2025 (cambios específicos pendientes de orientación formal).
- Boletín de Visas de Diciembre 2025: Se espera su publicación a mediados de noviembre de 2025 y revelará el movimiento de fechas de prioridad para categorías de patrocinio familiar y basadas en empleo—monitoree travel.state.gov para actualizaciones que afecten la elegibilidad de ajuste de estatus.
Preguntas Frecuentes Sobre los Cambios de Visas de Noviembre 2025
¿Qué Sucede Si Mi EAD Vence Antes de Que Se Apruebe Mi Renovación?
Con la extensión automática de 540 días eliminada el 30 de octubre de 2025, perderá su autorización de trabajo si su EAD vence antes de que USCIS apruebe su renovación. Presente la renovación del Formulario I-765 al menos 180 días antes del vencimiento para maximizar el tiempo de procesamiento. Si USCIS no decide dentro de su plazo de procesamiento publicado, puede ser elegible para solicitar procesamiento acelerado basado en pérdida financiera severa, aunque la aprobación no está garantizada. Considere consultar con un abogado de inmigración para explorar opciones si su caso se vuelve urgente.
¿La Tarifa H-1B de $100,000 Aplica a Todas las Peticiones H-1B?
No, la Tarifa de Proclamación H-1B solo aplica a peticiones presentadas a partir del 21 de septiembre de 2025, para beneficiarios que están físicamente fuera de Estados Unidos y no poseen una visa H-1B válida. La tarifa no aplica si USCIS aprobó previamente un cambio de estatus, extensión o enmienda presentada antes del 21 de septiembre de 2025, o si el beneficiario tiene una visa H-1B válida vigente para admisión a EE.UU. Los empleadores deben revisar cuidadosamente las circunstancias específicas de cada caso para determinar la aplicabilidad de la tarifa antes de la presentación.
¿Cómo Verifico Si Mi Fecha de Prioridad Está Vigente en el Boletín de Visas de Noviembre 2025?
Visite travel.state.gov y localice el Boletín de Visas de noviembre de 2025 en el cuadro de "Fechas de Acción Final" para su categoría específica de visa (patrocinio familiar o basada en empleo). Encuentre su categoría de preferencia (como F2A, EB-2 o EB-3) y país de imputación. Si su fecha de prioridad es anterior a la fecha publicada, su número de visa está disponible—puede presentar el Formulario I-485 para ajuste de estatus o programar su entrevista consular en el extranjero. Recuerde que las fechas de prioridad pueden retroceder en boletines futuros, así que actúe prontamente cuando su fecha esté vigente.
¿Puedo Todavía Solicitar TPS Si Soy de Uno de los Países con Terminación?
Desafortunadamente, el TPS terminó para Afganistán, Camerún, Haití, Honduras, Nepal, Nicaragua y Siria efectivo el 3 de octubre de 2025. No puede presentar nuevas solicitudes de TPS para estos países, y los beneficiarios existentes perdieron su estatus protegido y autorización de trabajo. Sin embargo, debe consultar inmediatamente con un abogado de inmigración para explorar opciones alternativas de alivio como asilo, suspensión de deportación, protección bajo la Convención contra la Tortura, ajuste de estatus a través de relaciones familiares calificadas u otras categorías de visa. No demore en buscar orientación legal, ya que los procedimientos de deportación pueden comenzar.
¿Por Qué USCIS Dejó de Aceptar Cheques en Papel para Tarifas de Presentación?
USCIS hizo la transición a pagos exclusivamente electrónicos el 27 de octubre de 2025, para mejorar la eficiencia del procesamiento, reducir errores de manejo manual y acelerar la confirmación de recepción de tarifas. La agencia ahora requiere el Formulario G-1650 para pagos con tarjeta de crédito o el Formulario G-1450 para débito ACH de cuentas corrientes o de ahorro. Esta modernización se alinea con las iniciativas de transformación digital del gobierno y reduce los costos administrativos asociados con el procesamiento de cheques en papel, aunque requiere que los solicitantes tengan acceso a métodos de pago electrónico o tarjetas de crédito.
Lo Que Necesita Saber Sobre Estos Cambios Migratorios
Noviembre de 2025 marca un cambio fundamental en la política migratoria de EE.UU. con múltiples cambios simultáneos que afectan la autorización de empleo, las tarifas de visas y el movimiento de fechas de prioridad. La eliminación de la extensión de EAD de 540 días crea urgencia inmediata para más de 900,000 solicitantes de renovación pendientes, mientras que la Tarifa de Proclamación H-1B de $100,000 aumenta sustancialmente los costos de los empleadores para el patrocinio de trabajadores extranjeros. Las terminaciones de TPS dejan a miles de ciudadanos extranjeros de siete países sin estatus legal, requiriendo acción inmediata para asegurar alivio migratorio alternativo.
El cumplimiento proactivo es esencial—presente renovaciones de EAD temprano, verifique todos los requisitos de tarifas antes de la presentación y monitoree las actualizaciones del Boletín de Visas mensualmente para el movimiento de fechas de prioridad. Asegúrese de que su foto de pasaporte cumpla con los requisitos oficiales usando VisaPics para fotos biométricas conformes que previenen retrasos en las solicitudes. Ya sea que esté solicitando autorización de empleo, tarjetas verdes de patrocinio familiar o visas de diversidad, comprender estos cambios de política le ayuda a navegar exitosamente el cada vez más complejo sistema migratorio de Estados Unidos.