2025年12月宣布历史性移民政策全面改革
美国国土安全部于2025年12月宣布全面移民政策改革，将从根本上重塑外国公民在美国获得工作许可的方式。最重大的变化是用基于工资的加权选择系统取代随机H-1B签证抽签制度，该制度将于2026年2月27日生效。
这些变化是更广泛移民限制措施的一部分，2025年已有超过160万移民因此失去合法身份。新政策影响工作签证、工作许可文件、临时保护身份和多元化签证项目。
2025年12月宣布的主要移民政策变化
以下是外国公民和雇主需要了解的关键移民政策更新：
- H-1B签证抽签制度取消：从2027财年名额季开始，随机抽签系统将被基于工资的加权选择程序取代，优先考虑高薪和高技能工作者
- 工作许可有效期缩短：自2025年12月5日起，身份调整申请人、难民、庇护者和待审庇护申请人的工作许可文件有效期从5年缩短至最多18个月
- 加强社交媒体审查：自2025年12月15日起，所有H-1B和H-4签证申请人必须将社交媒体资料设为公开并接受强制性社交媒体审查
- 多元化签证抽签暂停：国土安全部宣布暂停多元化签证抽签项目，影响全球数千名申请人
- 临时保护身份终止：埃塞俄比亚和缅甸的临时保护身份指定被终止，影响数千名现有临时保护身份持有者
- 特朗普金卡推出：2025年12月10日在trumpcard.gov开放新"金卡"申请门户，处理费为15,000美元且不可退还
据美国移民局局长马克·菲格罗亚称，这些变化旨在"遏制欺诈并识别可能具有有害意图的外国人"，同时优先考虑高技能工作者。这些累积影响代表了十多年来最重大的移民政策转变。
这些移民政策变化影响哪些人
这些全面变化将影响数百万外国公民、雇主和家庭，涉及多个移民类别。了解每项变化如何影响特定群体对于正确规划签证申请至关重要。
对H-1B签证申请人和雇主的影响
新的基于工资的加权系统为第4级（最高工资）工作者在选择池中提供四个条目，第3级工作者三个条目，第2级工作者两个条目，第1级工作者一个条目。这意味着从2026年3月的2027财年注册期开始，入门级职位和低薪职位的选中几率将显著降低。
对身份调整和庇护申请人的影响
任何在2025年12月5日或之后提交或待审的I-765表格申请人，将获得有效期仅为18个月而非5年的工作许可。这需要每1.5年更频繁地续签，增加成本并可能造成工作许可空白期。现有工作许可在其打印的到期日期前仍然有效。
对来自埃塞俄比亚和缅甸的临时保护身份持有者的影响
来自埃塞俄比亚和缅甸的现有临时保护身份持有者必须为身份终止做好准备。国土安全部尚未宣布宽限期，但受影响的个人应立即咨询移民律师，在工作许可到期前了解替代签证选项或身份调整的可能性。
如何应对新的H-1B加权选择系统
雇主和外国工作者必须调整即将到来的H-1B名额季的策略：
- 审查工资级别：使用劳工部外国劳工申请门户网站检查您职位的现行工资确定，了解您的工资级别（1-4级）
- 考虑增加工资：雇主应评估是否可以通过提高工资达到第3级或第4级，以提高在加权抽签中的选中几率
- 准备文件：在2026年3月注册前充分准备所有必需文件，包括劳工状况申请、公司财务记录和教育证书评估
- 规划替代选项：如果H-1B选中几率不利，探索L-1、O-1或其他不受名额限制的签证类别作为备选方案
- 尽早提交：注册期开放后立即提交H-1B名额注册，避免最后时刻的技术问题
移民政策变化的重要日期和时间表
在日历上标记这些关键日期，确保遵守新的移民要求：
- 2025年12月5日：所有待审和新的I-765表格申请的工作许可有效期缩短至18个月生效
- 2025年12月15日：所有H-1B和H-4签证申请人开始实施加强的社交媒体审查要求
- 2025年12月29日：H-1B加权选择最终规则在联邦公报发布
- 2026年2月27日：H-1B基于工资的加权选择规则生效
- 2026年3月（预计）：2027财年H-1B名额注册期开放——首个使用加权选择的季节
- 2026年10月1日：2027财年H-1B签证对选中受益人生效
关于移民政策变化的常见问题
H-1B抽签变化会影响我待审的申请吗？
不会，基于工资的加权选择系统仅适用于2027财年及以后的名额季。如果您的H-1B申请已在2025财年或2026财年抽签中被选中，将按照之前的规则处理。但是，2026年2月27日之后的任何延期或转换必须遵守新规定。
如果我的18个月工作许可在收到绿卡前到期怎么办？
您必须在工作许可到期前约180天提交I-765表格续签申请，以避免工作许可空白期。美国移民局取消了大多数类别的180天工作许可自动延期，因此及时提交续签至关重要。考虑咨询移民律师，确保在绿卡处理期间持续获得工作许可。
我还能在2026年申请多元化签证抽签吗？
多元化签证抽签项目目前已暂停，国土安全部尚未宣布何时或是否恢复。尚未安排新的DV-2027抽签注册期。受影响的个人应探索替代签证途径，如基于家庭的申请、雇主担保或投资签证。
关于移民政策变化您需要了解的信息
这些2025年12月的移民政策变化代表了近年来美国工作签证和工作许可系统最重大的改革。外国公民和雇主必须迅速了解基于工资的H-1B选择、缩短的工作许可有效期和加强的审查要求如何影响他们的移民策略。
如果您计划申请美国工作签证或调整身份，请确保您的护照照片符合所有移民申请的当前要求。此外，请咨询合格的移民律师，以应对这些复杂的变化，并在新政策下传统途径变得不太可行时探索替代签证选项。
--- **来源：** - [DHS Changes Process for Awarding H-1B Work Visas to Better Protect American Workers | USCIS](https://www.uscis.gov/newsroom/news-releases/dhs-changes-process-for-awarding-h-1b-work-visas-to-better-protect-american-workers) - [USCIS Increases Screening, Vetting of Aliens Working in U.S. | USCIS](https://www.uscis.gov/newsroom/news-releases/uscis-increases-screening-vetting-of-aliens-working-in-us) - [Immigrants now have fewer legal options to stay in the U.S. under Trump | NPR](https://www.npr.org/2025/12/23/g-s1-103001/trump-immigration-deportation-migration-legal-status) - [DHS Finalizes Weighted Selection Rule for H1B Cap Registrations | Murthy Law Firm](https://www.murthy.com/2025/12/23/dhs-finalizes-weighted-selection-rule-for-h1b-cap-registrations/) - [USCIS Shortens Validity of Employment Authorization Documents to 18 Months | Mintz](https://www.mintz.com/insights-center/viewpoints/2806/2025-12-12-uscis-shortens-validity-employment-authorization)